Region Sjælland søger en klinisk sygeplejespecialist, der brænder for sygeplejen, er nysgerrig på faglig udvikling og har lyst til at gøre en forskel, både i den kliniske hverdag og på længere sigt.
Har kandidaten en kandidat- eller masteruddannelse og lyst til at bruge sine kompetencer tæt på praksis? Ønskes der at fordybe sig i faglige problemstillinger og være med til at omsætte ny viden til bedre sygepleje?
Hvis ja, hører Region Sjælland gerne fra dig.
Et akut kirurgisk afsnit med mange muligheder
Kirurgisk sengeafsnit 2 er et akut kirurgisk sengeafsnit med 20 senge og omkring 4.500 patientforløb om året.
Afsnittet modtager patienter med både almindelige og komplekse akutte kirurgiske problemstillinger. Afsnittet arbejder blandt andet med OMEGA-patienter og STEP-UP-forløb, hvor observation, monitorering og rettidig handling er centrale elementer.
Afsnittet er en afdeling i udvikling og arbejder blandt andet med optimering af akutte patientforløb og etablering af bedside-gastroskopi. Afsnittet har mange kliniske problemstillinger, der kalder på faglig nysgerrighed og udvikling.
Specialistfunktionen
Stillingen består af 80 procent klinisk funktion og 20 procent specialistfunktion.
Region Sjælland er bevidst om, at specialisttid kan opleves som begrænset. Den kliniske sygeplejespecialist skal ikke løfte afdelingens udviklingsopgaver alene. Afsnittet har mange erfarne sygeplejersker, som allerede bidrager aktivt til at udvikle afsnittet.
Til gengæld er Region Sjælland overbevist om, at der kan opnås meget, når indsatsområderne prioriteres, og der arbejdes målrettet med det, der skaber værdi for patienterne og sygeplejen.
Den nye medarbejder får mulighed for at præge indholdet i specialistfunktionen ud fra faglige interesser og afdelingens behov. Sammen med oversygeplejersken prioriteres opgaverne, så der er en realistisk sammenhæng mellem ambitioner og ressourcer.
Arbejdsopgaver
Opgaverne kan blandt andet være:
- Identificere kliniske problemstillinger og omsætte dem til forbedringer i sygeplejen.
- Understøtte udviklingen af den akutte og kirurgiske sygepleje.
- Implementere evidens og ny viden i klinisk praksis.
- Bidrage med faglig sparring, undervisning og refleksion.
- Arbejde med kvalitet, patientsikkerhed og udvikling af patientforløb.
- Deltage i eller initiere udviklings- og forskningsprojekter.
- Styrke den personcentrerede sygepleje.
Den kliniske sygeplejespecialist behøver ikke at være optaget af alle områder. Region Sjælland ønsker at høre, hvad kandidaten brænder for, og hvordan dennes kompetencer kan komme i spil i afsnittet.
Et fagligt fællesskab
Den ansatte får et tæt samarbejde med oversygeplejersken, afdelingens ledelse, læger, nøglepersoner og kolleger.
Derudover bliver stillingsindehaveren en del af den kliniske specialistgruppe i Kirurgisk Afdeling, hvor der gives mulighed for sparring og videndeling med andre specialister.
Afdelingen arbejder på at udvikle en fælles sygeplejefaglig retning. Her bliver stillingsindehaveren en vigtig medspiller i at omsætte ambitioner om høj kvalitet, personcentreret sygepleje og faglig udvikling til praksis.
Region Sjælland ønsker en specialistfunktion, der er tæt på patienterne og giver mening for de medarbejdere, der skal omsætte udviklingen i hverdagen.
Kvalifikationer
Region Sjælland forestiller sig, at den nye kliniske sygeplejespecialist har følgende kvalifikationer:
- En relevant kandidat- eller masteruddannelse, eller er tæt på at afslutte denne.
- Nysgerrighed på sygeplejefaglige problemstillinger og motivation for at finde løsninger.
- Evne til at omsætte viden til konkrete initiativer i praksis.
- Trives med både selvstændigt ansvar og samarbejde.
- Lyst til at dele viden og understøtte kollegers faglige udvikling.
Det vigtigste er ikke en færdig plan for udvikling, men derimod lysten til at være med til at finde ud af det.
Hvad Region Sjælland tilbyder
- En fuldtidsstilling med 80 % klinisk funktion og 20 % specialistfunktion.
- Mulighed for at præge indholdet i specialistfunktionen.
- Indflydelse på prioritering og tilrettelæggelse af udviklingsopgaverne.
- En funktion tæt på klinisk praksis og patienterne.
- Faglig sparring med afdelingens øvrige kliniske specialister.
- Tæt samarbejde med oversygeplejersken og afdelingens ledelse.
- Mulighed for at arbejde med kvalitet, udvikling, undervisning og forskning.
- Blandede vagter med weekendvagt hver fjerde weekend.
- Et kollegialt fællesskab, hvor der ydes gensidig hjælp.
Interesseret?
Interesserede er meget velkomne til at kontakte Trine Højby Agape for en uformel snak eller et besøg i afdelingen, inden ansøgning sendes.
Kontakt:
Trine Højby Agape
Oversygeplejerske, cand.cur.
Telefon: 47 32 31 46
E-mail: trag@regsj.dk
Region Sjælland glæder sig til at modtage ansøgninger.
Praktisk information
Stillingsomfang: Fuldtid – 80 % klinisk funktion og 20 % specialistfunktion
Ansøgningsfrist: 30. november 2026
Tiltrædelse: 1. januar 2027 eller efter aftale
Samtaler: Afholdes løbende
Ansættelsesområde
Region Sjælland og Region Hovedstaden bliver den 1. januar 2027 til Region Østdanmark som følge af sundhedsreformen. Ansættelsesområdet vil være Region Østdanmark med alle tilhørende organisatoriske enheder. Læs mere om betydningen af ansættelsesområdet på Region Østdanmarks hjemmeside.
Startløn for overenskomstansatte
Regionen er forpligtet til at oplyse om startlønnen for stillingen. Der oplyses om grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i den relevante overenskomst. Udover startlønnen kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, erfaringer og kvalifikationer. Se startlønnen på regionens hjemmeside.
Om Sjællands Universitetshospital
Sjællands Universitetshospital er Danmarks nyeste universitetshospital med aktiviteter i Køge, Roskilde og Nykøbing F. Hospitalet er et modigt og udadvendt universitetshospital, hvor der hver dag arbejdes for at skabe et sammenhængende sundhedsvæsen og større lighed i sundhed for borgerne i regionen.
Sjællands Universitetshospitals optageområde er præget af flere borgere med kronisk sygdom og sociale udfordringer end landsgennemsnittet. Derfor arbejdes der målrettet med innovation, nye samarbejdsformer og løsninger, der bringer behandling tættere på borgerne.
Hos Sjællands Universitetshospital bliver man en del af en ambitiøs arbejdsplads, hvor samarbejde på tværs, høj faglighed og løbende forbedringer er en naturlig del af hverdagen. Ledelsesværdierne er nytænkning, følgeskab, ordentlighed og fællesskab, og disse sætter retning for, hvordan der arbejdes, udvikles og skabes gode resultater – for både borgere og medarbejdere.
Læs mere om Sjællands Universitetshospital, Nykøbing F. her
Læs mere om Sjællands Universitetshospital, Køge og Roskilde her
Se video om Sjællands Universitetshospital her
Fakta
- Arbejdssted: Sjællands Universitetshospital, Køge
- Kontaktperson: Trine Agape, trag@regionsjaelland.dk
- Adresse: Lykkebækvej 14, 4600 Køge
- Stillingstyper: Sygeplejerske, Sygeplejerske med specialfunktion
- Ansættelsesform: Fast ansættelse
- Ugentlig arbejdstid: Fuld tid
- Ansættelsens start: 1. december 2026
- Ansøgningsfrist: 30. november 2026
