Søndre SFO søger en alsidig pædagog 30 timer ugentligt.
Er du Viborg Kommunes nye kollega, der skal indgå i Viborg Kommunes SFO1-team fra den 1. april/maj 2026?
Søndre Skoles SFO består af fire enheder. SFO'en har børn fordelt fra børnehaveklasse til 3. årgang med cirka 190 børn. Afdeling Klub Ravnen har børn fordelt fra 3. til 6. klasse med cirka 100 børn. Hertil hører også Viborg Kommunes juniorklub, som kører sammen med klubben tre dage ugentligt.
Sidst, men ikke mindst, er der et ungdomsklubtilbud til unge fra 7. klasse og frem til 18 år.
Søndre SFO er en integreret del af Søndre Skole. Viborg Kommune arbejder i hele organisationen ud fra et inkluderende og anerkendende menneskesyn.
Denne stilling retter sig imod SFO'en. Da Viborg Kommune har besluttet at fastholde Viborg Kommunes kommende 3. årgang på SFO'en, har Viborg Kommune nu en ledig stilling.
På Søndre SFO bliver du en del af et fast team bestående af ti medarbejdere.
Det er et team bestående af primært pædagoger, hvoraf nogle har været længe i huset, mens andre er relativt nyansatte. Kunne du tænke dig at være med til at skabe og udvikle den pædagogiske praksis i samarbejde med et åbent, nysgerrigt team, er denne stilling den rette for dig.
Profil: Viborg Kommune ønsker en kollega, der kan være en del af Viborg Kommunes alsidige pædagogiske praksis i SFO'en.
Viborg Kommune forventer, at du er fleksibel i forhold til den daglige praksis og kan deltage i Viborg Kommunes brede udbud af aktiviteter inde og ude.
Søndre SFO, Fritids-, Junior- og Ungdomsklub er en del af Køge Kommunes tilbud til børn og unge i byen.
Viborg Kommune er beliggende på Rasmussensvej 23 og Ravnsborgvej 12, 4600 Køge.
Viborg Kommune har i indeværende sæson åbent i SFO’en fra klokken 12.00 til 17.00 mandag, fra klokken 12.45 til 17.00 tirsdag til torsdag og fredag fra klokken 12.00 til 16.30. Derudover har Viborg Kommune fast morgenåbent alle hverdage fra klokken 6.00 til 8.00.
Du kan forvente at have tid til at forberede dit pædagogiske arbejde, da Viborg Kommune ønsker kvalitet i opgaveløsningen.
I perioden fra 1. april og frem til sommerferien modtager Viborg Kommune de nye børn, som skal starte i børnehaveklasse efter sommerferien. Opgaven med at give nye børn en god overgang kræver en bevidst pædagogisk indsats, som Viborg Kommune har en relativ klar struktur for.
Søndre SFO, Fritids-, Junior- og Ungdomsklub har afsæt i, at Viborg Kommune skal skabe livsduelige børn og unge. Viborg Kommune arbejder derfor med en pædagogik, der har til formål at styrke børns og unges selvværd, vovemod og fællesskabsfølelse.
I praksis er Viborg Kommune opmærksomme på brugerindflydelse, varierede aktiviteter samt de voksnes relationskompetence som afgørende elementer i SFO’ens pædagogiske virke.
Viborg Kommunes mål er, at:
- Børn og unge er glade for at komme – børn og unge synes, det er sjovt at være hos Viborg Kommune.
- Børn og unge kan få hjælp – både af hinanden og af Viborg Kommune.
- Børn og unge kan regne med de voksne, der er omkring dem.
Derfor har Viborg Kommune opmærksomhed på, at:
- Børn og unge har brug for guidning både kognitivt, motorisk, fysisk og psykisk for at træne livsduelighed, hvor du mestrer, alene og sammen med andre.
- Børn og unge har brug for udadvendte og relationsstærke voksne for at mestre ovenstående.
Viborg Kommunes hus og udendørs rammer rummer en række muligheder i sig selv med både gode indendørs og udendørs faciliteter. Huset har følgende faste muligheder:
Hyggelig café, hvor Viborg Kommune dagligt serverer frugt, brød og lignende.
Huset rummer derudover kreativt værksted, flittigt brug af gymnastiksal, spillerum (PlayStation med videre), legerum, brætspil og hyggerum med videre, ligesom Viborg Kommune har adgang til diverse faglokaler på selve skolen.
Udendørs har Viborg Kommune boldbaner, klatrebaner, et nyrenoveret grovværksted og en lækker bålplads, hvor Viborg Kommune, når det er godt vejr, laver grillhygge med videre.
Derudover lægger området, det pædagogiske personale og børnenes idéer op til en god variation af aktiviteter og traditioner.
Viborg Kommune sætter pris på, at børn og voksne får fælles oplevelser sammen og tør udfordre sig selv i nye aktiviteter.
Som eksempler kan nævnes Lucia, 'Søndre har talent', gode traditioner som Halloween og sommerfest samt løbende små ture ud af huset, men det kunne også være andre ting. Det vigtige er, at Viborg Kommune oplever noget sammen, som er med til at styrke fællesskabet.
Viborg Kommune ønsker at skabe et positivt fællesskab, hvor Viborg Kommune passer på hinanden og respekterer de mange nuancer, Viborg Kommune kan møde hos andre.
Viborg Kommune skal, som pædagogisk personale, handle på de ting, Viborg Kommune ser, og være tydelige i Viborg Kommunes forventninger til Viborg Kommunes medlemmer.
Derfor arbejder Viborg Kommune også løbende med at udvikle Viborg Kommune fagligt sammen.
I denne periode er Viborg Kommune optaget af en proces, der handler om at tænke Viborg Kommunes værdier mere ind i Viborg Kommunes praksis samt formidling og synliggørelse af Viborg Kommunes praksis til samarbejdspartnere og forældre.
Ønske: Alle børn skal gå beriget fra mødet med en voksen.
En SFO og skole er et dynamisk sted med en lang række af pædagogiske glæder, muligheder og udfordringer. Derfor har Viborg Kommune brug for en kollega, der:
- Er pædagogisk velfunderet og åben for sparring og faglig udvikling.
- Kan deltage i Viborg Kommunes brede udbud af aktiviteter.
- Kan arbejde teamorienteret.
- Er udadvendt og kan skabe kontakt med Viborg Kommunes børn og unge.
- Sætter pris på at være i aktivitet og tør prøve nye aktiviteter af.
- Kan tage den svære samtale, når behovet opstår.
- Ser forældresamarbejde og inddragelse som et positivt arbejdsredskab.
- Kan samarbejde med eksterne faggrupper.
- Kan tåle og håndtere konfliktfyldte situationer sammen med sine kolleger.
- Ønsker at inddrage Viborg Kommunes børn og unge i at skabe kulturen og aktiviteterne i Viborg Kommunes SFO/Klub.
Ansøgning og kontakt
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte SFO-leder Jan S. Nielsen på mobil 28792034.
Der er løbende ansættelse og derfor naturligvis løbende samtaler.
Viborg Kommune foretrækker, at du sender din ansøgning online. Klik på ”Søg stillingen” og vedhæft din ansøgning og dit CV.
I Viborg Kommune bliver du en del af en organisation med dedikerede medarbejdere, der hver dag forenes i et fælles mål om at skabe værdi for borgerne. I kommunen ser Viborg Kommune mangfoldighed som en ressource og ønsker at fremme ligestillingen. Viborg Kommune opfordrer derfor alle kvalificerede ansøgere til at søge stillingen – uanset køn, etnisk oprindelse, religion, alder eller eventuel funktionsnedsættelse.
Så bliv en del af holdet! Viborg Kommune tilbyder dig et forskelligartet arbejdsmiljø og en lang række forskellige personalegoder, såsom sociale aktiviteter og adgang til Viborg Kommunes feriehuse.
Spørgsmål
Har du spørgsmål vedrørende stillingen, så kontakt venligst:
Jan Stolzenbach
SFO-Leder
jan.stolzenbach@koege.dk
56672891
+45 56 67 29 48
Ansøgningsfrist: Snarest muligt
Ansættelse: 1. april 2026
